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關于歸派
(π) 無限不循環的圓周率。
智慧無限,創新不已!
Greepi International
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在海歸人員當中,外資企業是“海歸”回國就業的首選,超過1/4的“海歸”選擇進入外企就業,因爲“海歸”的雙元文化在國際化程度較高的外企等單位尤其具有優勢。 中國電信集團表示,該公司在創新業務事業部内設立了創新項目孵化處,現已面向内部員工征集創新項目和團隊,主要涉及移動互聯網、雲計算、電子商務等領域,而相關管理辦法正在制定之中。 這對利潤微薄的玩具出口企業而言,不啻于雪上加霜,隻有大企業才勉強有能力應對這一險境。 吳迪說:“單飛的好處顯而易見,但資金瓶頸制約了中國男網選手單飛,必須得到經濟上和其他方面的贊助。 吳吟稱,過去10年來,煤炭産量年均增長約2億噸,在人均可采儲量少、礦井自然災害日趨嚴重、科學産能不足、生态問題突出的情況下,“煤炭這種高強度開采不可持續”。 這個集訓計劃被稱爲“魔鬼日”、“魔鬼周”訓練,這批特戰預備隊員,經過爲期半年的“魔鬼訓練”,着重砺練隊員敢于向生理和心理極限發起挑戰,達到超常的意志品質、密切團隊意識和過硬的綜合素質,爲90後新兵從預備隊員成爲真正的特戰隊員奠定堅實基礎。

東京6月7日電(記者孫冉)倫敦奧運會男排落選賽日本站7日戰罷第五輪,中國男排遭遇到已無望出線的韓國隊頑強阻擊,中國男排兩度落後,兩度扳平但最終以2-3惜敗韓國,遭遇了第三場失利。 有人也許會問爲何外企不在當下發力,甄子健的觀點是:“他們之所以願意等待三年,更多僅是爲進一步降低成本、配套進行基礎設施的準備。 身爲中國電子商務研究中心用戶體驗研究部分析師,她認爲,從用戶體驗方面看,一時的價格競标對顧客采購也會帶來諸多不利,電商們的戰争會導緻貨品采購緊張、庫存不足等。 在中國隊8-6領先進入技術暫停後,頑強的韓國隊連續得分,韓國将比分追至14平。 鄧華德之後,誰将成爲中國男籃的新主帥成爲近來人們關注的焦點。 ”“菠蘿科學獎”的發起人之一、果殼網CEO“姬十三”介紹,去年,他看到國外的“搞笑諾貝爾獎”,覺得挺好,冒出了在國内搞一個類似獎項的想法,與周圍的人商量後,得到大家支持。

 

 

 

 

 

1998
歸派國際文旅集團創立
20
提供文旅發展全産業鏈咨詢服務
2015
在海外國家設立智業機構
1000
爲政府或企業提供了優質服務
企業願景
成爲值得尊敬的國際化旅遊智業公司
企業使命
協同客戶創新實現旅遊産品超級價值
歸派文化
逗比
Dobe
超越教條,快樂創新!
死磕
Sike
死磕自己,成就客戶!
善學
Learn
好學,更會學!
互助
Mutual help
無分享,不歸蜜
無相助,不團隊!
歸派雙品牌
歸派咨詢
圭派主題
歸派四公司
歸派(北京總部)旅遊文化發展有限公司 歸派(成都)旅遊規劃設計研究院 圭派(深圳)旅遊景觀設計工程有限公司 歸派(上海)旅遊投資管理機構
歸派六單元
歸派文旅投資俱樂部 遊布道旅遊教育機構 文旅城鎮化學會
歸派景區管理聯盟 旅遊網絡營銷創新工場 旅遊業同行邦
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歸派招聘
招聘公司(部門)
招聘職位
工作地點
職位詳情
發布日期
歸派國際
客戶總監
成都、北京
2019-04-01
招聘人數:2人 學曆:本科 工作經驗:5年以上年
崗位職責

崗位職責

1、 根據公司發展的情況,制定推廣及宣傳策略;

2、積極開拓和維護客戶渠道,獨立完成對重要客戶的開發、分析和維護工作,建立客戶資源平台,完成客戶關系管理建設;

3、 負責與客戶的商務談判以及合同的簽訂,并組織團隊考察項目,推進項目的進行;

4、 負責項目運營中的溝通以及相關後續事宜的跟蹤。


任職要求

1、 具有較強的領導能力及人際交往能力,擅長與政府、開發商建立良好的合作關系;

2、 具有較強的商務談判能力、業務分析能力,能獨立開展市場開發工作;

3、 能承受較大工作壓力與強度,能接受一定頻率的出差;

4、 具有較強的執行能力,有一定的管理協調能力;

5、 擁有5年以上同崗位工作經驗。

歸派國際
項目總監
成都、北京
2019-03-13
招聘人數:2人 學曆:本科 工作經驗:6年以上年
崗位職責

崗位職責:

1、全面負責獨立項目技術部門的綜合管理,帶領和管理5~20人的技術團隊;

2、全面負責所承擔項目生産和商務拓展工作任務,帶領團隊完成項目洽談、實地考察、方案編制、主持彙報等工作;

3、負責制定和執行項目生産與拓展工作計劃,把握和主導項目理念方向、項目質量和項目進度,爲客戶提供高質量的解決方案;

4、組織、指導、協調和激勵項目團隊成員開展工作,對項目質量和工作效率負責;

5負責管理項目生産和拓展的經費,合理管控項目各項成本支出;

6、負責團隊成員的工作績效考評,制定所負責項目的團隊獎金分配方案;

7、負責項目内外的合作、溝通和協調,主導與項目客戶之間的聯系、彙報、協調和溝通工作

8、對所負責項目團隊成員的組成、調配、使用具有決定權和建議權。


任職要求:
1、全日制本科以上學曆,具備旅遊規劃、人文地理、土地規劃、城鄉規劃、環藝景觀、建築學等相關專業教育背景,
研究生以上學曆優先

2、6年以上相關行業工作經驗,2年以上團隊管理或項目管理經驗,知名旅遊策劃、旅遊規劃、景觀建築設計公司工作經曆或開發投資運營企業文旅項目操盤經驗者優先

3、具備與甲方溝通和項目彙報的能力,能夠很好的把握項目理念方向,合理掌控項目進度,組織協調項目團隊爲客戶提供高質量的解決方案; 
4、具備獨立主持相關項目的知識、能力和素質,熟悉項目管理操作流程及控制要點,能進行團隊建設及管理;

5、擁有極強的學習研究和創新能力,有先進獨特的規劃和策劃理念,敏銳的戰略眼光,關注行業熱點,創新能力強,思維活躍


歸派國際
項目經理
成都、北京
2019-03-13
招聘人數:2人 學曆:本科 工作經驗:3年以上年
崗位職責

崗位職責:

1、負責所承擔項目技術生産組織管理,并全程參與完成項目洽談、實地考察、方案編制、主持彙報等工作;

3、負責執行項目生産工作計劃,把握和主導項目理念方向、項目質量和項目進度,爲客戶提供高質量的解決方案;

4、組織、協調項目團隊成員開展工作,對項目質量和工作效率負責;

5負責管理項目生産經費,合理管控項目各項成本支出;

6、負責團隊成員的工作績效考評,提出所負責項目的團隊獎金分配方案建議方案;

7、負責項目内外的合作、溝通和協調,負責與項目客戶之間的具體溝通、協調及彙報工作。


任職要求
1全日制本科以上學曆,具備旅遊規劃、人文地理、區域規劃、城市規劃、環境藝術、景觀設計等相關專業教育背景,研究生以上學曆優先
2
3年以上在旅遊策劃規劃行業工作經驗,有項目管理經驗的優先,有知名旅遊策劃、旅遊規劃、景觀建築設計公司工作經曆優先;

3、在旅遊規劃/策劃/設計方面具有較高的專業技術能力,基本具備獨立負責生産、拓展和彙報項目的能力;

4、具備良好的溝通協調能力、項目彙報能力和團隊管理能力,有較好的工作抗壓能力
5、擁有極強的學習研究和創新能力,有先進獨特的規劃和策劃理念,敏銳的戰略眼光,關注行業熱點,創新能力強,思維活躍

6、具有大型旅遊地産、特色小鎮、旅遊綜合體、旅遊景區/度假區策劃經驗者優先。


歸派國際
主創規劃師
成都、北京
2019-03-20
招聘人數:3人 學曆:本科 工作經驗:3年以上年
崗位職責


崗位職責:

1、負責提出和把控項目的總體規劃方案,并承擔項目方案規劃設計的核心工作;

2、指導和協調項目組其它規劃成員完成整體規劃工作成果,并對成果質量負責;

3、負責就項目規劃設計與項目經理及策劃成員進行技術對接與協調;

4、協助項目總監、項目經理與甲方進行規劃技術層面的溝通與對接;

5、積極參與和承擔公司技術創新與專題研究工作。


任職要求:

1、城鄉規劃、景觀設計、園林等相關專業,本科及以上學曆;

2、3年以上相關工作經驗,有成功的案例成果;

3較強的方案構思及表現能力,規劃方案深化、細化能力,能獨立完成方案;

4、能熟練掌握總規、控規、修規各階段的規劃成果編制工作,精通相關規劃設計規範;

5、熟練掌握CADPSGIS等繪圖軟件,能适應出差

6、具備優秀的學習能力和良好的團隊協作精神;

7、注冊城市規劃師或有知名規劃設計公司工作經驗者優先。


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